「デジタルシフト」と「新しい働き方」の情報発信源【Leverage-SHARE】

「LeverageShare」は新たな価値観で「個人」と「会社」が共に輝き「成長」する世の中を目指すシェアードメディア。「共に学び共に創り共有する」シェアする時代の新しい仕事づくりを支援します。価値を生む「最新Webサービス」と価値を創る「優秀な人材」をメディアを通して紹介していきます。

「知る」
「時間」と「資金」の有効活用

多様化したニーズや価値観に変化対応するにはデジタルツールの活用が不可欠。
国内外の便利なツール、ソリューションを課題に合わせて随時提案していきます。

「学ぶ」
人とビジネスの成長

力を新たに身に付け、その身に付けた力を使って、新たな世界を広げませんか。
人とビジネスの成長のための方法を発信していきます。

「創る」
共創で仕事を「創る」

これからは与えられる仕事ではなく自ら仕事を創りだす人材が求められます。
仕事は「取引」ではなく「関係」という新しいタイプの連携を築きませんか?

ピックアップ

すべての『労務』を1クリックで。社会保険の手続きを自動化 SmartHR

すべての『労務』を1クリックで。社会保険の手続きを自動化  SmartHR

サービスのおすすめポイント

企画  面倒な「労務」手続きを全て自動化、脱エクセル

価格  MICROプラン ¥980円/月〜 15日間無料お試しあり

利便性 身のまわりの煩雑なカイゼン点を一元管理

サービス紹介

・社会保険や雇用保険など、労務に関わる手続きを自動化するサービス

①Webから役所へ申請→年金事務所などに足を運んで申請をする・・この時間のロスを削減できます。②書類を自動作成→ざまざまな書類を別途で管理してプリントアウト・・という手間が省けます。必要項目を入力するし、出力することができる。③人事情報を一元管理→企業によってはバラバラに管理されている労務情報。管理手間が省けます。

サービスの特徴

・社労士への依頼をクラウドでサポート

例えば税務会計ではfreeeやMFクラウド会計といったクラウドサービスが登場し、税理士がこれらのサービスに対応していくという動きがあり済ます、SmartHRの登場によって、社労士でも同様の動きがあるという。つまり、社労士の仕事を奪うのではなく、社労士の仕事をクラウドサービスでサポートするということだ。実際従業員数50人以上の企業の多くが社労士とアカウントを共有してSmartHRを利用しています。 SmartHR

編集部より一言

・こんな点を利便性が高いです。

労務人事情報はその情報レベルの高さから企業の執務室でしか、閲覧、申請作業ができない企業が多くあります。ところがこの、SmartHRはそのセキュリティの高さや情報が集約されていること、そしてスマートフォンでも閲覧・操作可能できることから場所を問わずに管理者や従業員が使用ですます。もちろんMacでも。ブラウザやOS、デバイスを選びません。今後、従業員が出社せずに働く就労スタイルがますます進んでいくといわれています。そんな時代にマッチしたサービスですね。

https://smarthr.jp
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LeverageShare編集部

LeverageShare編集部

これからは「個人」と「会社」が共に輝き成長する時代です。 「Leverage Share」はシェアする時代の新しい仕事づくりを支援します。 奪い合うのではなくて分かち合う、そんなきっかけとなる記事を投稿していきます。

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